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区人社局:六大举措稳就业促增收
作者:李强 黄亮    文章来源:区人社局    点击数:    更新时间:2018-11-9

  技能培训促就业。结合市场需求,依托培训机构和培训基地,免费为辖区内贫困户提供厨师、电工、焊工、挖掘机、农艺工等职业技能培训,并就近推荐就业。截至目前,已开办40余期,培训贫困劳动力2200余人。

  招聘服务促就业。举办“就业援助月”、“春风行动”、“送岗下乡上门”、“就业扶贫行动日”等公共就业服务活动,开展贫困家庭劳动力专场招聘会5场次、QQ网络及各类小型招聘会30场次,帮助500余名贫困劳动力达成就业意向。

  向外延伸促就业。依托建立的8个域外劳务基地、9个农民工服务站、恩阳驻外商会及人力资源劳务公司,签订劳务输出协议、成建制推荐上岗、组团式入厂就职,做好转移就业服务工作。每年转移就业20余万人次,获得劳务经济收入约100亿元。

  返乡创业促就业。充分发挥返乡创业企业、种养殖大户、农业专业合作社、返乡创业(就业扶贫)示范村、就业扶贫车间(工坊)等实体作用,累计帮助2000余名贫困人员实现就地就近就业。成立返乡创业就业(园区就业互助)协会,采取“协会主导、企业配合、劳动力参与”的模式,提高劳务组织化程度,实现短工、季节工、日工无缝对接。

  扶持安置促就业。结合易地扶贫搬迁、基础设施建设扶贫等脱贫攻坚工程,开发农村保洁、保绿、农村小学校安全管理、护林、护路等扶贫公益性岗位520个,兜底安置贫困家庭人员就业520人,拨付岗位补贴300余万元。

  政策保障促就业。对新吸纳10个以上贫困户劳动力签订1年以上劳动合同并参加社会保险的,作为就业扶贫基地,本级财政给予不低于5万元的奖励。对成功创办领办经济实体(企业)的贫困人员,本级财政及时给予1万元创业奖励。对入驻园区创业者,落实场地租赁、开业指导、创业巡诊、税费减免等扶持政策。简化办事流程,适度放宽贷款条件,为贫困创业人员提供10万元创业担保贴息贷款和30万元返乡创业贷款。(李强、黄亮

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